岡山県のブラック企業:この会社はやめとけ岡山県(8ページ)
| 岡山県のブラック企業 岡山労働局長が、労働基準関係法令違反があったと認定し、企業の経営トップに対して指導し、その旨を公表した事案をまとめました。 ・労働基準関係法令違反に係る事案の公表について |
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| 岡山労働局・厚生労働省が公表した労働基準関係法令違反事業者（ブラック企業）として送検したという事実を速報的に掲載しています。 当該事案で不起訴となったり、現在は改善して優良企業（ホワイト企業）になっている可能性もあります。ご自身でご確認・ご判断ください。 |
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| 気になる企業名を検索してみてください！ |
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| 【１】 | |
| 【名称】 | |
| (有)ＭＯＳＣ | |
| 【所在地】 | |
| 岡山県倉敷市 | |
| 【公表日】 | |
| 令和５年８月３０日 | |
| 【違反法条】 | |
| 労働基準法第３２条 | |
| 【事案概要】 | |
| 労働者６名に、36協定の延長時間を超える違法な時間外・休日労働を行わせたもの | |
| 【送検日】 | |
| 令和５年８月３０日 |
| 【２】 | |
| 【名称】 | |
| 鈴躍（株） | |
| 【所在地】 | |
| 岡山県玉野市 | |
| 【公表日】 | |
| 令和５年１０月２７日 | |
| 【違反法条】 | |
| 労働安全衛生法第100条 労働安全衛生規則第97条 |
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| 【事案概要】 | |
| 約４か月の休業を要する労働災害が発生したのに、遅滞なく労働者死傷病報告書を提出しなかったもの | |
| 【送検日】 | |
| 令和５年１０月２７日 | |
| 【３】 | |
| 【名称】 | |
| エフピコアルライト（株） | |
| 【所在地】 | |
| 岡山県笠岡市 | |
| 【公表日】 | |
| 令和６年１月１７日 | |
| 【違反法条】 | |
| 労働安全衛生法第20条 労働安全衛生規則第107条 |
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| 【事案概要】 | |
| 機械の調整を行う際、機械の運転を停止しなかったもの | |
| 【送検日】 | |
| 令和６年１月１７日 |
| 【４】 | |
| 【名称】 | |
| （特非）稲の穂 | |
| 【所在地】 | |
| 岡山県苫田郡 | |
| 【公表日】 | |
| 令和６年１月２４日 | |
| 【違反法条】 | |
| 労働基準法第２４条 | |
| 【事案概要】 | |
| 労働者２名に、最大９か月間の定期賃金の一部合計約112万円及び賞与合計約200万円を支払わなかったもの | |
| 【送検日】 | |
| 令和６年１月２４日 | |
| 【５】 | |
| 【名称】 | |
| 神郷建設（株） | |
| 【所在地】 | |
| 岡山県新見市 | |
| 【公表日】 | |
| 令和６年３月５日 | |
| 【違反法条】 | |
| 労働安全衛生法第45条 労働安全衛生規則第151条の24 |
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| 【事案概要】 | |
| 特定自主検査を実施することなく、フォークリフトを用いて作業を行わせたもの。 | |
| 【送検日】 | |
| 令和６年３月５日 |
| HAVE A NICE TRIP！ |
| 【６】 | |
| 【名称】 | |
| （有）ハトリ工業所 | |
| 【所在地】 | |
| 岡山県浅口市 | |
| 【公表日】 | |
| 令和６年３月１４日 | |
| 【違反法条】 | |
| 労働安全衛生法第22条 粉じん障害防止規則第27条 |
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| 【事案概要】 | |
| 有効な呼吸用保護具を使用させることなく粉じん作業を行わせたもの。 | |
| 【送検日】 | |
| 令和６年３月１４日 | |
| 【７】 | |
| 【名称】 | |
| Ｈ．Ｒ．Ｓ・杜事務所 | |
| 【所在地】 | |
| 岡山県浅口郡 | |
| 【公表日】 | |
| 令和６年５月２０日 | |
| 【違反法条】 | |
| 最低賃金法第４条 | |
| 【事案概要】 | |
| 労働者１名に、２か月間の定期賃金合計約90万円を支払わなかったもの | |
| 【送検日】 | |
| 令和６年５月２０日 |
| 【８】 | |
| 【名称】 | |
| （一社）フラワーキッズ | |
| 【所在地】 | |
| 岡山県総社市 | |
| 【公表日】 | |
| 令和６年５月２１日 | |
| 【違反法条】 | |
| 最低賃金法第４条 | |
| 【事案概要】 | |
| 労働者５名に、２か月間の定期賃金合計約90万円を支払わなかったもの | |
| 【送検日】 | |
| 令和６年５月２１日 | |
| 【９】 | |
| 【名称】 | |
| （株）アクセル | |
| 【所在地】 | |
| 岡山県倉敷市 | |
| 【公表日】 | |
| 令和６年６月２４日 | |
| 【違反法条】 | |
| 最低賃金法第４条 | |
| 【事案概要】 | |
| 労働者１名に、３か月間の定期賃金合計約95万円を支払わなかったもの | |
| 【送検日】 | |
| 令和６年６月２４日 |
| 【１０】 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 【名称】 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| ヒルタ工業（株）総社工場 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 【所在地】 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 岡山県総社市 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 【公表日】 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 令和６年７月１２日 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 【違反法条】 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 労働安全衛生法第20条 クレーン等安全規則第26条 |
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| 【事案概要】 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 天井クレーンを用いて吊り上げた工作機械の上で作業を行わせたもの | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 【送検日】 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 令和６年７月１２日 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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| 【労働基準関係法令違反に係る事案の公表について】 |
| 第４回長時間労働削減推進本部（平成28年12月26日に開催）において、「『過労死等ゼロ』緊急対策」がとりまとめられ、社会全体で過労死等ゼロを目指す取組の強化の一つとして、労働基準関係法令違反に係る公表事案を厚生労働省と都道府県労働局のホームページに一定期間掲載することが決定されました。 厚生労働省労働基準局長から都道府県労働局長に宛て、平成２９年３月３０日付け「基発 0 3 3 0 第 1 1 号」文書にて、通知されています。 |
| 【掲載する事案】 |
| 厚生労働省及び都道府県労働局のホームページに掲載する事案は、以下のとおり。 １： 労働基準関係法令違反の疑いで送検し、公表した事案（送検事案） ２： 「違法な長時間労働や過労死等が複数の事業場で認められた企業の経営トップに対する都道府県労働局長等による指導の実施及び企業名の公表について」（平成29年１月20日付け基発0120第１号）に基づいて、局長が企業の経営トップに対し指導し、その旨を公表した事案（局長指導事案） |
| 【掲載する内容】 |
| ① 企業・事業場名称 ② 所在地 ③ 公表日 ④ 違反法条項 ⑤ 事案概要 ⑥ その他参考事項 |
| 【掲載時期及び期間】 |
| （１）局においては、送検事案又は局長指導事案を公表後、速やかに局のホームページに掲載する。 （２）本省においては、全国の送検事案及び局長指導事案をとりまとめ、毎月定期に本省のホームページに掲載する。 （３）掲載期間は、公表日から概ね１年間とし、公表日から１年が経過し最初に到来する月末にホームページから削除する。 ただし、公表日から概ね１年以内であっても、 ① 送検事案は、ホームページに掲載を続ける必要性がなくなったと認められる場合 ② 局長指導事案は、是正及び改善が確認された場合 については、速やかにホームページから削除するものとする。 |