群馬県のブラック企業:この会社はやめとけ群馬県(10ページ)

群馬県のブラック企業 群馬労働局長が、労働基準関係法令違反があったと認定し、企業の経営トップに対して指導し、その旨を公表した事案をまとめました。 ・労働基準関係法令違反に係る事案の公表について

季節特集

０１ ０２ ０３ ０４ ０５ ０６ ０７ ０８ ０９ １０ １１

群馬労働局・厚生労働省が公表した労働基準関係法令違反事業者（ブラック企業）として送検したという事実を速報的に掲載しています。 当該事案で不起訴となったり、現在は改善して優良企業（ホワイト企業）になっている可能性もあります。ご自身でご確認・ご判断ください。

・（有）山楽荘(群馬県利根郡みなかみ町) ・（株）ヒロミヤ住建(群馬県高崎市) ・（株）はらだ(群馬県藤岡市) ・（株）飛翔興業(群馬県太田市) ・（株）MORIENGINEERING(群馬県高崎市) ・（株）キノコ・輪大(群馬県高崎市) ・南波建設（株）(群馬県吾妻郡東吾妻町) ・久保田運輸倉庫（株）堀下倉庫(群馬県伊勢崎市) ・（株）手なおし屋(群馬県伊勢崎市) ・（株）ＣＲＢ(群馬県伊勢崎市)

気になる企業名を検索してみてください！

【１】

【名称】

（有）山楽荘

【所在地】

群馬県利根郡みなかみ町

【公表日】

令和６年１２月３日

【違反法条】

最低賃金法第４条

【事案概要】

労働者２名の令和５年５月１日から令和５年６月30日の間及び令和５年８月１日から令和５年８月31日の間の合計３か月分の定期賃金を支払わなかったもの

【送検日】

令和６年１２月３日

【２】

【名称】

（株）ヒロミヤ住建

【所在地】

群馬県高崎市

【公表日】

令和６年１２月２０日

【違反法条】

労働安全衛生法第31条 労働安全衛生規則第653条

【事案概要】

関係請負人の労働者に高さ２メートル以上の箇所で作業させる際、墜落防止措置を講じなかったもの

【送検日】

令和６年１２月２０日

【３】

【名称】

（株）はらだ

【所在地】

群馬県藤岡市

【公表日】

令和６年１２月２０日

【違反法条】

労働安全衛生法第21条 労働安全衛生規則第519条

【事案概要】

高さ２メートル以上の作業床で作業させる際、墜落防止措置を講じなかったもの

【送検日】

令和６年１２月２０日

【４】

【名称】

（株）飛翔興業

【所在地】

群馬県太田市

【公表日】

令和７年１月９日

【違反法条】

労働安全衛生法第22条 労働安全衛生規則第578条

【事案概要】

自然換気が不十分なマンホールのピット内で、ガスによる健康障害を防止するための措置を講じることなく、内燃機関を有する発電機を使用させたもの

【送検日】

令和７年１月９日

【５】

【名称】

（株）MORIENGINEERING

【所在地】

群馬県高崎市

【公表日】

令和７年１月１７日

【違反法条】

労働安全衛生法第20条 労働安全衛生規則第329条

【事案概要】

通電したキュービクル式高圧受電設備の内部で整線作業を行わせるに当たり、感電防止措置を講じていなかった疑い

【送検日】

令和７年１月１７日

【６】

【名称】

（株）キノコ・輪大

【所在地】

群馬県高崎市

【公表日】

令和７年１月２４日

【違反法条】

労働安全衛生法第61条 労働安全衛生法施行令第20条

【事案概要】

同社の工場内において、法定の資格を有しない労働者に、最大荷重１トンのフォークリフトの運転の業務に就かせたもの

【送検日】

令和７年１月２４日

【７】

【名称】

南波建設（株）

【所在地】

群馬県吾妻郡東吾妻町

【公表日】

令和７年２月１９日

【違反法条】

労働安全衛生法第22条 労働安全衛生規則第151条の３

【事案概要】

積載型トラッククレーンを用いて、荷の運搬業務を行わせるに際し、予め作業計画を定めず作業を行わせたもの

【送検日】

令和７年２月１９日

【８】

【名称】

久保田運輸倉庫（株）堀下倉庫

【所在地】

群馬県伊勢崎市

【公表日】

令和７年２月２１日

【違反法条】

労働基準法第３２条

【事案概要】

時間外労働・休日労働に関する協定で定めた延長時間の限度時間を超えて、時間外労働及び休日労働を行わせたもの

【送検日】

令和７年２月２１日

【９】

【名称】

（株）手なおし屋

【所在地】

群馬県伊勢崎市

【公表日】

令和７年２月２７日

【違反法条】

最低賃金法第４条

【事案概要】

労働者１名の２か月分の定期賃金を各月の所定支払期日に支払わなかったもの

【送検日】

令和７年２月２７日

【１０】

【名称】

（株）ＣＲＢ

【所在地】

群馬県伊勢崎市

【公表日】

令和７年２月２７日

【違反法条】

最低賃金法第４条

【事案概要】

労働者１名の１か月分の定期賃金を所定支払期日に支払わなかったもの

【送検日】

令和７年２月２７日

北海道 青森県 岩手県 宮城県 秋田県 山形県 福島県 茨城県 栃木県 群馬県 埼玉県 千葉県 東京都 神奈川県 新潟県 富山県 石川県 福井県 山梨県 長野県 静岡県 岐阜県 愛知県 三重県 滋賀県 京都府 大阪府 兵庫県 奈良県 和歌山県 鳥取県 島根県 岡山県 広島県 山口県 徳島県 香川県 愛媛県 高知県 福岡県 佐賀県 長崎県 熊本県 大分県 宮崎県 鹿児島県 沖縄県

【労働基準関係法令違反に係る事案の公表について】

第４回長時間労働削減推進本部（平成28年12月26日に開催）において、「『過労死等ゼロ』緊急対策」がとりまとめられ、社会全体で過労死等ゼロを目指す取組の強化の一つとして、労働基準関係法令違反に係る公表事案を厚生労働省と都道府県労働局のホームページに一定期間掲載することが決定されました。 厚生労働省労働基準局長から都道府県労働局長に宛て、平成２９年３月３０日付け「基発 0 3 3 0 第 1 1 号」文書にて、通知されています。

【掲載する事案】

厚生労働省及び都道府県労働局のホームページに掲載する事案は、以下のとおり。 １： 労働基準関係法令違反の疑いで送検し、公表した事案（送検事案） ２： 「違法な長時間労働や過労死等が複数の事業場で認められた企業の経営トップに対する都道府県労働局長等による指導の実施及び企業名の公表について」（平成29年１月20日付け基発0120第１号）に基づいて、局長が企業の経営トップに対し指導し、その旨を公表した事案（局長指導事案）

【掲載する内容】

① 企業・事業場名称 ② 所在地 ③ 公表日 ④ 違反法条項 ⑤ 事案概要 ⑥ その他参考事項

【掲載時期及び期間】

（１）局においては、送検事案又は局長指導事案を公表後、速やかに局のホームページに掲載する。 （２）本省においては、全国の送検事案及び局長指導事案をとりまとめ、毎月定期に本省のホームページに掲載する。 （３）掲載期間は、公表日から概ね１年間とし、公表日から１年が経過し最初に到来する月末にホームページから削除する。 ただし、公表日から概ね１年以内であっても、 ① 送検事案は、ホームページに掲載を続ける必要性がなくなったと認められる場合 ② 局長指導事案は、是正及び改善が確認された場合 については、速やかにホームページから削除するものとする。