栃木県のブラック企業:この会社はやめとけ栃木県(8ページ)
栃木県のブラック企業 栃木労働局長が、労働基準関係法令違反があったと認定し、企業の経営トップに対して指導し、その旨を公表した事案をまとめました。 ・労働基準関係法令違反に係る事案の公表について |
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| 栃木労働局・厚生労働省が公表した労働基準関係法令違反事業者（ブラック企業）として送検したという事実を速報的に掲載しています。 当該事案で不起訴となったり、現在は改善して優良企業（ホワイト企業）になっている可能性もあります。ご自身でご確認・ご判断ください。 |
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| 気になる企業名を検索してみてください！ |
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| 【１】 | |
| 【名称】 | |
| （有）新日本建設 | |
| 【所在地】 | |
| 栃木県矢板市 | |
| 【公表日】 | |
| 令和４年７月８日 | |
| 【違反法条】 | |
| 最低賃金法第４条 | |
| 【事案概要】 | |
| 労働者４名に、1か月分の定期賃金を支払わなかったもの | |
| 【送検日】 | |
| 令和４年７月８日 |
| 【２】 | |
| 【名称】 | |
| （有）ヤマカ運輸 佐野営業所 | |
| 【所在地】 | |
| 栃木県佐野市 | |
| 【公表日】 | |
| 令和４年７月２０日 | |
| 【違反法条】 | |
| 労働安全衛生法第20条 労働安全衛生規則第151条の74 |
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| 【事案概要】 | |
| 貨物自動車から荷の積み下ろしをさせるにあたり、保護帽を着用させなかったもの | |
| 【送検日】 | |
| 令和４年７月２０日 | |
| 【３】 | |
| 【名称】 | |
| （株）メタビッツ | |
| 【所在地】 | |
| 栃木県下野市 | |
| 【公表日】 | |
| 令和４年８月１９日 | |
| 【違反法条】 | |
| 労働安全衛生法第20条 労働安全衛生規則第158条第１項 |
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| 【事案概要】 | |
| 解体用つかみ機を用いて廃材をダンプに積み込む作業を行わせるにあたり、誘導者を配置しなかったもの | |
| 【送検日】 | |
| 令和４年８月１９日 |
| 【４】 | |
| 【名称】 | |
| （有）美山建設 | |
| 【所在地】 | |
| 栃木県宇都宮市 | |
| 【公表日】 | |
| 令和４年１０月１８日 | |
| 【違反法条】 | |
| 労働安全衛生法第59条 労働安全衛生規則第36条 |
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| 【事案概要】 | |
| 無資格の労働者に締固め用機械を運転させたもの | |
| 【送検日】 | |
| 令和４年１０月１８日 | |
| 【５】 | |
| 【名称】 | |
| （株）スチール | |
| 【所在地】 | |
| 栃木県上三川町 | |
| 【公表日】 | |
| 令和４年１０月２０日 | |
| 【違反法条】 | |
| 労働安全衛生法42条 労働安全衛生法施行令第13条 |
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| 【事案概要】 | |
| 規格に適合していない研削盤を譲渡し、また、栃木労働局長からの機械等措置命令に違反したもの | |
| 【送検日】 | |
| 令和４年１０月２０日 |
| 【６】 | |
| 【名称】 | |
| 東栄運輸（株） | |
| 【所在地】 | |
| 栃木県小山市 | |
| 【公表日】 | |
| 令和４年１０月２０日 | |
| 【違反法条】 | |
| 最低賃金法第４条 | |
| 【事案概要】 | |
| 労働者34名に、１か月間の定期賃金約900万円を支払わなかったもの | |
| 【送検日】 | |
| 令和４年１０月２０日 | |
| 【７】 | |
| 【名称】 | |
| 渡辺林業 | |
| 【所在地】 | |
| 栃木県那珂川町 | |
| 【公表日】 | |
| 令和４年１１月８日 | |
| 【違反法条】 | |
| 労働安全衛生法第20条 労働安全衛生規則第151条の96 |
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| 【事案概要】 | |
| 車両系木材伐出機械を用いて木の伐採を行わせるにあたり、労働者を危険な場所に立ち入らせたもの | |
| 【送検日】 | |
| 令和４年１１月８日 |
| 【８】 | |
| 【名称】 | |
| (株)松山環境美化 | |
| 【所在地】 | |
| 栃木県鹿沼市 | |
| 【公表日】 | |
| 令和４年１１月２１日 | |
| 【違反法条】 | |
| 労働安全衛生法第21条 労働安全衛生規則第519条 |
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| 【事案概要】 | |
| 深さ約８ｍのごみ焼却ピット上の作業床端で、要求性能墜落制止用器具を使用させる等墜落防止措置を講じることなく労働者に作業を行わせたもの | |
| 【送検日】 | |
| 【９】 | |
| 【名称】 | |
| 雅建設（株） | |
| 【所在地】 | |
| 栃木県那須塩原市 | |
| 【公表日】 | |
| 令和４年１１月２８日 | |
| 【違反法条】 | |
| 労働安全衛生法第20条 労働安全衛生規則第151条の3 |
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| 【事案概要】 | |
| 車両系荷役運搬機械を用いて作業を行う際、あらかじめ作業計画を定めていなかったもの | |
| 【送検日】 | |
| 令和４年１１月２８日 |
| 【１０】 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 【名称】 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 石塚農場 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 【所在地】 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 栃木県大田原市 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 【公表日】 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 令和４年１２月７日 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 【違反法条】 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 労働安全衛生法第61条 労働安全衛生法施行令第20条 |
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| 【事案概要】 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 無資格の事業主がフォークリフトの運転を行ったもの | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 【送検日】 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 令和４年１２月７日 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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| 【労働基準関係法令違反に係る事案の公表について】 |
| 第４回長時間労働削減推進本部（平成28年12月26日に開催）において、「『過労死等ゼロ』緊急対策」がとりまとめられ、社会全体で過労死等ゼロを目指す取組の強化の一つとして、労働基準関係法令違反に係る公表事案を厚生労働省と都道府県労働局のホームページに一定期間掲載することが決定されました。 厚生労働省労働基準局長から都道府県労働局長に宛て、平成２９年３月３０日付け「基発 0 3 3 0 第 1 1 号」文書にて、通知されています。 |
| 【掲載する事案】 |
| 厚生労働省及び都道府県労働局のホームページに掲載する事案は、以下のとおり。 １： 労働基準関係法令違反の疑いで送検し、公表した事案（送検事案） ２： 「違法な長時間労働や過労死等が複数の事業場で認められた企業の経営トップに対する都道府県労働局長等による指導の実施及び企業名の公表について」（平成29年１月20日付け基発0120第１号）に基づいて、局長が企業の経営トップに対し指導し、その旨を公表した事案（局長指導事案） |
| 【掲載する内容】 |
| ① 企業・事業場名称 ② 所在地 ③ 公表日 ④ 違反法条項 ⑤ 事案概要 ⑥ その他参考事項 |
| 【掲載時期及び期間】 |
| （１）局においては、送検事案又は局長指導事案を公表後、速やかに局のホームページに掲載する。 （２）本省においては、全国の送検事案及び局長指導事案をとりまとめ、毎月定期に本省のホームページに掲載する。 （３）掲載期間は、公表日から概ね１年間とし、公表日から１年が経過し最初に到来する月末にホームページから削除する。 ただし、公表日から概ね１年以内であっても、 ① 送検事案は、ホームページに掲載を続ける必要性がなくなったと認められる場合 ② 局長指導事案は、是正及び改善が確認された場合 については、速やかにホームページから削除するものとする。 |