福岡県のブラック企業:この会社はやめとけ福岡県(23ページ)

福岡県のブラック企業

福岡労働局長が、労働基準関係法令違反があったと認定し、企業の経営トップに対して指導し、その旨を公表した事案をまとめました。
・労働基準関係法令違反に係る事案の公表について

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福岡労働局・厚生労働省が公表した労働基準関係法令違反事業者（ブラック企業）として送検したという事実を速報的に掲載しています。
当該事案で不起訴となったり、現在は改善して優良企業（ホワイト企業）になっている可能性もあります。ご自身でご確認・ご判断ください。

・PatisserieEsperance(北九州市小倉北区)	・株式会社鹿児島急送(福岡県久留米市)
・(有)宮本組(福岡県久留米市)	・（株）カツヒナ(北九州市門司区)
・児島段ボール（株）福岡工場(古賀市日吉)	・（有）松本建設(福岡県朝倉郡筑前町)
・（株）坂本工業古賀処理センター(福岡県古賀市)	・山森商会(福岡県田川市)
・九州ケアクック(株)(北九州市八幡西区)	・(株)リンクス(北九州市八幡西区)

気になる企業名を検索してみてください！

【１】
【名称】
PatisserieEsperance
【所在地】
北九州市小倉北区
【公表日】
令和５年７月１１日
【違反法条】
最低賃金法第４条
【事案概要】
労働者２名に、２か月間の定期賃金約70万円を支払わなかったもの
【送検日】
令和５年７月１１日

【２】
【名称】
株式会社鹿児島急送
【所在地】
福岡県久留米市
【公表日】
令和５年８月８日
【違反法条】
労働基準法第３２条
労働基準法第３６条
【事案概要】
労働者20名に、36協定の延長時間を超える違法な時間外労働を行わせ、うち16名に、月100時間以上の時間外・休日労働を行わせたもの
【送検日】
令和５年８月８日

【３】
【名称】
(有)宮本組
【所在地】
福岡県久留米市
【公表日】
令和５年８月２５日
【違反法条】
労働安全衛生法第20条労働安全衛生規則第158条
【事案概要】
トラクター・ショベルを用いて作業を行う際、接触防止措置を講じず、労働者を危険な場所に立ち入らせた疑い。
【送検日】
令和５年８月２５日

【４】
【名称】
（株）カツヒナ
【所在地】
北九州市門司区
【公表日】
令和５年９月１９日
【違反法条】
労働安全衛生法第100条労働安全衛生規則第97条第２項
【事案概要】
３日間の休業を要する労働災害が発生したのに、所定期日までに労働者死傷病報告書を提出しなかったもの
【送検日】
令和５年９月１９日

【５】
【名称】
児島段ボール（株）福岡工場
【所在地】
古賀市日吉
【公表日】
令和５年９月２０日
【違反法条】
労働安全衛生法第100条労働安全衛生規則第97条第１項
【事案概要】
45日間の休業を要する労働災害が発生したのに、遅滞なく労働者死傷病報告書を提出しなかったもの
【送検日】
令和５年９月２０日

HAVE A NICE TRIP！

【６】
【名称】
（有）松本建設
【所在地】
福岡県朝倉郡筑前町
【公表日】
令和５年１０月１９日
【違反法条】
労働安全衛生法第100条労働安全衛生規則第97条第１項
【事案概要】
５日間の休業を要する労働災害が発生したのに、遅滞なく労働者死傷病報告書を提出しなかったもの
【送検日】
令和５年１０月１９日

【７】
【名称】
（株）坂本工業古賀処理センター
【所在地】
福岡県古賀市
【公表日】
令和５年１１月１３日
【違反法条】
労働安全衛生法第20条労働安全衛生規則第158条
【事案概要】
トラクター・ショベルを用いて作業を行う際、接触防止措置を講じず、労働者を危険な場所に立ち入らせた疑い。
【送検日】
令和５年１１月１３日

【８】
【名称】
山森商会
【所在地】
福岡県田川市
【公表日】
令和５年１１月２０日
【違反法条】
労働安全衛生法第21条労働安全衛生規則第524条
【事案概要】
スレートで葺かれた屋根の上で修繕作業を行わせる際、スレートの踏み抜き防止措置を講じていなかった疑い。
【送検日】
令和５年１１月２０日

【９】
【名称】
九州ケアクック(株)
【所在地】
北九州市八幡西区
【公表日】
令和５年１１月３０日
【違反法条】
最低賃金法第４条
【事案概要】
労働者１名に、３か月間の定期賃金合計約83万円を支払わなかったもの。
【送検日】
令和５年１１月３０日

【１０】

【名称】

(株)リンクス

【所在地】

北九州市八幡西区

【公表日】

令和５年１１月３０日

【違反法条】

最低賃金法第４条

【事案概要】

労働者４名に、２か月間の定期賃金合計約120万円を支払わなかったもの。

【送検日】

令和５年１１月３０日

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【労働基準関係法令違反に係る事案の公表について】

第４回長時間労働削減推進本部（平成28年12月26日に開催）において、「『過労死等ゼロ』緊急対策」がとりまとめられ、社会全体で過労死等ゼロを目指す取組の強化の一つとして、労働基準関係法令違反に係る公表事案を厚生労働省と都道府県労働局のホームページに一定期間掲載することが決定されました。

厚生労働省労働基準局長から都道府県労働局長に宛て、平成２９年３月３０日付け「基発 0 3 3 0 第 1 1 号」文書にて、通知されています。

【掲載する事案】

厚生労働省及び都道府県労働局のホームページに掲載する事案は、以下のとおり。

１：労働基準関係法令違反の疑いで送検し、公表した事案（送検事案）

２：「違法な長時間労働や過労死等が複数の事業場で認められた企業の経営トップに対する都道府県労働局長等による指導の実施及び企業名の公表について」（平成29年１月20日付け基発0120第１号）に基づいて、局長が企業の経営トップに対し指導し、その旨を公表した事案（局長指導事案）

【掲載する内容】

① 企業・事業場名称
② 所在地
③ 公表日
④ 違反法条項
⑤ 事案概要
⑥ その他参考事項

【掲載時期及び期間】

（１）局においては、送検事案又は局長指導事案を公表後、速やかに局のホームページに掲載する。

（２）本省においては、全国の送検事案及び局長指導事案をとりまとめ、毎月定期に本省のホームページに掲載する。

（３）掲載期間は、公表日から概ね１年間とし、公表日から１年が経過し最初に到来する月末にホームページから削除する。
ただし、公表日から概ね１年以内であっても、
① 送検事案は、ホームページに掲載を続ける必要性がなくなったと認められる場合
② 局長指導事案は、是正及び改善が確認された場合
については、速やかにホームページから削除するものとする。

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