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神奈川県のブラック企業:この会社はやめとけ神奈川県(12ページ)


神奈川県のブラック企業

神奈川労働局長が、労働基準関係法令違反があったと認定し、企業の経営トップに対して指導し、その旨を公表した事案をまとめました。


労働基準関係法令違反に係る事案の公表について
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神奈川労働局・厚生労働省が公表した労働基準関係法令違反事業者(ブラック企業)として送検したという事実を速報的に掲載しています。
当該事案で不起訴となったり、現在は改善して優良企業(ホワイト企業)になっている可能性もあります。ご自身でご確認・ご判断ください。

特定非営利活動法人若葉台スポーツ・文化クラブ(神奈川県横浜市旭区),

(株)一栄興業(神奈川県横浜市緑区)

(有)新生食品(神奈川県横浜市旭区)

(株)関東機工(神奈川県相模原市緑区)

山本解体工業(神奈川県茅ケ崎市)

(株)四国開発(東京都狛江市)

(有)ホワイト急便横須賀(神奈川県横須賀市)

(株)アクセス横浜(神奈川県秦野市)

(株)MFP(神奈川県相模原市中央区)

極東運輸(株)(神奈川県川崎市川崎区)
気になる企業名を検索してみてください!



【1】
【名称】
特定非営利活動法人若葉台スポーツ・文化クラブ
【所在地】
神奈川県横浜市旭区
【公表日】
令和4年3月17日
【違反法条】
労働安全衛生法第100条
労働安全衛生規則第97条
事案概要
4日以上の休業を要する労働災害が発生したのに、遅滞なく労働者死傷病報告書を提出しなかったもの
送検日

【2】
【名称】
(株)一栄興業
【所在地】
神奈川県横浜市緑区
【公表日】
令和4年3月23日
【違反法条】
労働安全衛生法第21条
労働安全衛生規則第361条
事案概要
高さ2m以上の地山の掘削作業を行う際、地山の崩壊による危険を防止するための措置が講じていなかったもの
送検日

【3】
【名称】
(有)新生食品
【所在地】
神奈川県横浜市旭区
【公表日】
令和4年3月24日
【違反法条】
最低賃金法第4条
事案概要
労働者15名に、1か月間の定期賃金を神奈川県最低賃金時間額以上の金額で支払わなかったもの
送検日

【4】
【名称】
(株)関東機工
【所在地】
神奈川県相模原市緑区
【公表日】
令和4年3月28日
【違反法条】
労働安全衛生法96条
事案概要
動力プレスの特定自主検査を無資格者に行わせ書類に虚偽の記載をした、更に労働局職員に虚偽の陳述をしたもの
送検日

【5】
【名称】
山本解体工業
【所在地】
神奈川県茅ヶ崎市
【公表日】
令和4年5月19日
【違反法条】
労働安全衛生法第100条
労働安全衛生規則第97条
事案概要
4日以上の休業を要する労働災害が発生したのに、遅滞なく労働者死傷病報告書を提出しなかったもの
送検日
令和4年5月19日


【6】
【名称】
(株)四国開発
【所在地】
東京都狛江市
【公表日】
令和4年6月24日
【違反法条】
労働安全衛生法第20条
労働安全衛生規則第151条の11
事案概要
車両系荷役運搬機械(ダンプトラック)の逸走防止措置を講じていなかったもの
送検日
令和4年6月24日

【7】
【名称】
(有)ホワイト急便横須賀
【所在地】
神奈川県横須賀市
【公表日】
令和4年6月24日
【違反法条】
労働安全衛生法第20条
労働安全衛生規則第287条
事案概要
ドライクリーニング機による洗浄作業において、静電気による爆発・火災防止措置等の措置を講じなかったもの
送検日
令和4年6月24日

【8】
【名称】
(株)アクセス横浜
【所在地】
神奈川県秦野市
【公表日】
令和4年7月20日
【違反法条】
労働安全衛生法第100条
労働安全衛生規則第97条
事案概要
4日以上の休業を要する労働災害が発生したのに、虚偽内容の労働者死傷病報告書を提出したもの
送検日
令和4年7月20日

【9】
【名称】
(株)MFP
【所在地】
神奈川県相模原市中央区
【公表日】
令和4年8月23日
【違反法条】
最低賃金法第4条
事案概要
労働者5名に、2か月間の定期賃金合計約106万円を支払わなかったもの
送検日
令和4年8月23日

【10】
【名称】
極東運輸(株)
【所在地】
神奈川県川崎市川崎区
【公表日】
令和4年9月5日
【違反法条】
労働基準法第32条
事案概要
自動車運転者である労働者延べ3名に対し、36協定の延長時間を超えて違法な時間外・休日労働を行わせたもの
送検日
令和4年9月5日
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労働基準関係法令違反に係る事案の公表について
第4回長時間労働削減推進本部(平成28年12月26日に開催)において、「『過労死等ゼロ』緊急対策」がとりまとめられ、社会全体で過労死等ゼロを目指す取組の強化の一つとして、労働基準関係法令違反に係る公表事案を厚生労働省と都道府県労働局のホームページに一定期間掲載することが決定されました。

厚生労働省労働基準局長から都道府県労働局長に宛て、平成29年3月30日付け「基発 0 3 3 0 第 1 1 号」文書にて、通知されています。
【掲載する事案】
厚生労働省及び都道府県労働局のホームページに掲載する事案は、以下のとおり。

1: 労働基準関係法令違反の疑いで送検し、公表した事案(送検事案)

2: 「違法な長時間労働や過労死等が複数の事業場で認められた企業の経営トップに対する都道府県労働局長等による指導の実施及び企業名の公表について」(平成29年1月20日付け基発0120第1号)に基づいて、局長が企業の経営トップに対し指導し、その旨を公表した事案(局長指導事案)
【掲載する内容】
① 企業・事業場名称
② 所在地
③ 公表日
④ 違反法条項
⑤ 事案概要
⑥ その他参考事項
【掲載時期及び期間】
(1)局においては、送検事案又は局長指導事案を公表後、速やかに局のホームページに掲載する。

(2)本省においては、全国の送検事案及び局長指導事案をとりまとめ、毎月定期に本省のホームページに掲載する。

(3)掲載期間は、公表日から概ね1年間とし、公表日から1年が経過し最初に到来する月末にホームページから削除する。
ただし、公表日から概ね1年以内であっても、
① 送検事案は、ホームページに掲載を続ける必要性がなくなったと認められる場合
② 局長指導事案は、是正及び改善が確認された場合
については、速やかにホームページから削除するものとする。